Lunedì 26 febbraio alle 16.00 SAA – School of Management, Fondazione Piemonte Innova, Camera di commercio di Torino, Strategy in Action Italia, approfondiranno lo stretto legame tra una struttura aziendale solida e la creazione del piano strategico e di sostenibilità.

Il Codice della Crisi di Impresa e dell’Insolvenza tocca tutte le imprese, anche quelle piccole, poiché pone al centro del sistema aziendale la prevenzione della crisi e l’adeguatezza degli assetti societari, in un’ottica di sostenibilità del business.
Disporre di un piano strategico connesso alle policy ESG consente di essere più credibili anche nel rapporto con gli istituti di credito.

Accreditamento e Crediti formativi accordati da parte di entrambi gli Ordini professionali patrocinatori: Commercialisti ed esperti contabili, Consulenti del lavoro.
L’evento si terrà presso SAA – School of Management, via Ventimiglia 115, Torino, la partecipazione è gratuita previa registrazione al seguente link.

Lunedì 15 gennaio 2024 alle ore 18.30 SAA School of Management, Percorsi di Secondo Welfare e Fondazione Accademia Maurizio Maggiora ETS organizzano il webinar dal titolo Progettare valore con la comunità e per la comunità.

Per affermare i modelli di eco-social welfare è necessario saper generare valore non solo per le comunità ma, soprattutto, con le comunità.

L’evento rientra nel ciclo di webinar di approfondimento “L’eco-social welfare come valore per i manager e le organizzazioni” e sarà un momento di confronto tra esperti, manager del settore privato e privato sociale e Istituzioni, aperto a chiunque è interessato ad approfondire un modello innovativo per il contesto nazionale, che crea valore al territorio e alla comunità.

Per informazioni ed iscrizioni clicca il seguente link.

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Il Center for Business and Society arricchisce la propria offerta formativa e si rafforza come luogo di pensiero, di generazione di competenze e di capacity building.

Oggi propone un ampio ventaglio di iniziative che spaziano da seminari e brevi momenti informativi online a laboratori esperienziali fino a Master executive con oltre 100 ore di formazione.

Sono al momento disponibili 4 percorsi formativi tematici, tutti caratterizzati da importante componente operativa e orientamento ai risultati.

• Master Executive in disability Management
• Scuola di impresa sostenibile e responsabile
• Master executive in Eco Social Welfare
• Social Complexity Campus

Tutti i percorsi sono progettati ed erogati da docenti accademici, esperti di settore, manager aziendali e del Terzo Settore, testimoni di realtà successo attraverso l’applicazione di approcci e metodologie didattiche innovative e una forte rispondenza con le esigenze di mercato delle imprese sia for profit sia nonprofit.

Il Center è nato per iniziativa della SAA School of Management e della Fondazione Accademia Maurizio Maggiora – ETS, avvalendosi della collaborazione del Dipartimento di Management e di Spinlab dell’Università degli Studi di Torino,

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Venerdì 24 Marzo alle ore 16 presso l’Educatorio della Provvidenza in Corso Trento 13 – Torino, Fondazione Accademia M. Maggiora, ETS e LabNet, SAA – School of Management dell’Università di Torino propongono il seminario “FARE IMPRESA RESPONSABILE E SOSTENIBILE: NUOVI PARADIGMI E LIBERTÀ” che rientra nell’ambito della Biennale Democrazia, per approfondire, con docenti, rappresentanti del mondo delle imprese e del Terzo Settore nuove forme di impresa nell’ottica di quello che oggi possiamo definire “Istituzionalismo sostenibile e responsabile”.

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La Convenzione delle Nazioni Unite sui diritti delle persone con disabilità evidenzia ulteriormente la necessità di garantire la piena eguaglianza a tutti i lavoratori. Acquista quindi sempre maggior rilievo la figura del Disability Manager come professionista con competenze trasversali di gestione delle risorse umane, diversity e inclusion. ESG e responsabilità sociale di impresa, che possa guidare le organizzazioni verso un nuovo modello di business che veda la disabilità come un’opportunità e non un limite.

Per sviluppare queste competenze ed un nuovo orientamento gestionale nasce, all’interno del Center for Business and Society, il Master Executive in Disability Management.

La prima edizione prenderà avvio a breve e si rivolge:

• a chi deve coprire tale ruolo all’interno delle aziende che devono obbligatoriamente prevedere questa figura;
• a chi non è tenuto, ma intende formare una risorsa che acquisisca competenze necessarie per gestire efficacemente l’inserimento di persone con disabilità (HR, CSR, ESG, D&I manager e professional, altre figure);
• a chi opera in enti del terzo settore che intendono porsi come partner e outsourcer di organizzazioni che intendono esternalizzare i compiti di disability management;
• a chi opera in società di consulenza o come professionista;
• a chi opera in tutte le organizzazioni chiamate a costituire le reti previste per l’inserimento delle persone con disabilità (Centri per l’Impiego, enti locali e PA, comitati tecnici, INAIL, organizzazioni datoriali e sindacali, ecc.);
• a giovani laureati che intendono arricchire le loro professionalità acquisendo competenze spendibili sul mercato del lavoro per candidarsi a posizioni come quelle indicate nei precedenti punti;
• a chi opera nelle imprese in attività di sviluppo di prodotti e servizi che si possano rivolgere a mercati più ampi (persone con disabilità)

Per informazioni sulla programmazione e sulla procedura di iscrizione, è possibile visionare la pagina dedicata e contattare il Coordinamento SAA (executive.saa@unito.it)

Ai primi di ottobre SAA e Fondazione Accademia Maurizio Maggiora – ETS hanno lanciato il Center for Business and Society, luogo “aperto” di pensiero, analisi, produzione codifica e trasmissione di conoscenze, di generazione di competenze e di capacity building incentrato sui nuovi modelli di impresa e di management sostenibile e responsabile. Un cantiere continuo che idea, progetta e promuove iniziative negli ambiti degli ESG, economia circolare, CSR, Filantropia, sviluppo manageriale del terzo settore e politiche pubbliche di sostenibilità. Ha come destinatari le imprese ed il loro management, Bcorp, Società Benefit, Enti del Terzo Settore, istituzioni filantropiche, Enti pubblici nonché giovani che desiderano indirizzarsi verso questi nuovi sbocchi professionali o verso la creazione di imprese, con questo tipo di impronta.

Il Center ha già avviato l’Executive Master in Filantropia, CSR e Fundraising e  l’Executive Master in Disability Management, mentre nei primi mesi del 2023 lancerà la Scuola di Impresa Sostenibile e Responsabile e gli “ESGenetici” think tank dedicato alla riflessione, al confronto e alla formulazioni di proposte in tale ambiti.

Rotary, in collaborazione con SAA School of Management, organizza la tavola rotonda dal titolo “Disability Management – Rendere le organizzazioni inclusive per facilitare l’accoglienza e l’inserimento lavorativo nelle aziende di persone con disabilità”.

Durante questo evento avremo modo di confrontarci con manager, docenti, consulenti del lavoro, mondo del volontariato, imprenditori, professionisti nel settore della disabilità, rappresentanti regionali e comunali delle politiche sociali e del lavoro del nostro territorio, sullo sviluppo di approcci che facilitino l’accoglienza e l’inserimento lavorativo di persone con disabilità e sulla figura, obbligatoria in molte aziende, del Disability Manager.

L’evento si svolgerà il giorno 5 dicembre 2022 presso la sede della Fondazione Educatorio della Provvidenza sita in Torino in Corso Trento 13 dalle ore 09:30 alle ore 11:00. Seguirà un rinfresco.

È possibile iscriversi a questo link.

Seguirà il programma dell’evento, con relatori ed interventi.